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    将“女排精神”融入“两学一做”学习教育中

    时间:2016-09-13 13:13  来源:未知   点击:

            《中国黄金报》2016年09月013日 矿业·党群 07版 吴安平/文
                 将“女排精神”融入“两学一做”学习教育中

        当“两学一做”学习教育在全党、全国如火如荼进行之时,中国女排也在巴西里约奥运会上大放异彩。如果有人问笔者:8月21日最令你兴奋的事情是什么?笔者的回答是:中国女排夺冠,重回世界巅峰。此举再一次向世人展现“女排精神”带给我们的力量。
        仔细想想,“女排精神”和“两学一做”学习教育内涵其实有很多相似的地方:“两学一做”基础在学,关键在做,具体要落实到行动上,而“女排精神”的实质就是用行动感染和带动人们无私奉献、团结协作、艰苦创业、自强不息。“女排精神”是当下各行各业都有所欠缺的,尤其是对于正在开展“两学一做”的党员干部们。
        西藏华泰龙公司“两学一做”学习教育在中国黄金集团公司党委和公司党委的坚强领导和周密部署下,正沿着“规定动作不走样、自选动作有创新”的要求,扎实稳步推进,取得了一定的成效,但也暴露出一些新问题:比如,部分党员干部对政治理论学习的重要性认识不足,党员意识、政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识不强,还存在精神缺钙问题,未能主动把自身置于“四个全面”的大局中,向中央看齐、向集团公司看齐;部分党员干部真抓实干不够,主要是求稳怕乱、瞻前顾后、遇到困难绕道走;在处理难度较大问题上,存在“推、拖、绕”的现象。中国女排精神已经完美诠释:只要足够顽强,世界会为你让路!将“女排精神”融入到“两学一做”学习教育中,这些问题都将迎刃而解。
        以郎平为帅的这支“国家队”,不仅仅有一批技术超群的女排队员,更有一批由各领域专业人才组成的现代化团队,这个团队的成员不论民族、学历、职位等,心往一处想,劲往一处使,拧成了一股不可遏止的强大力量,向着一个目标奋力前进。由此联想到华泰龙公司在7月8日举行的“决战150天”誓师大会,公司董事长、党委书记关士良带领全体人员郑重宣誓:“坚定工作目标、严守安全底线、严控工程节点、确保工期质量;坚持荣辱与共、服从管理调度、精心组织施工、誓保投产试车!”华泰龙公司各民族党员干部用铿锵有力的誓词,显示出坚定的信心和决心。在艰苦的高原环境中,华泰龙公司在各项工作上,更需要发扬“女排精神”,迎难而上,攻艰克难,需要把这些精神转化到本职岗位上来,刻苦钻研生产技能,精益求精,为完成公司全年生产任务提供动力支撑。
        各级党员干部要学习“女排精神”,发扬“女排精神”,用“女排精神”坚定的信心与担当,带领和激励华泰龙公司各民族职工奋勇前行,勇攀高峰,不断开创公司健康发展的新局面!

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